Reglamento
Artículo 31 — Principios Rectores — Reglamento a la Ley Marco de Empleo Público
- Número
- 99014
- Estado
- Vigente
- Última actualización registrada
Estado jurídico
Vigente
Norma vigente según la fuente oficial verificada por LANX.
Información jurídica, no asesoría legal. Cómo verificamos
CAPÍTULO VII
SUBSISTEMA GESTIÓN DEL DESEMPEÑO
Son principios rectores de la evaluación del desempeño de las personas servidoras públicas:
- Principio de legalidad.
- Principio de excelencia en el servicio.
- Principio de mérito, capacidad y competencias.
- Principio de Prevalencia del interés general.
- Principio de participación.
- Principio de transparencia.
- Principio de objetividad e imparcialidad.
- Principio de igualdad de oportunidad, trato y no discriminación.
- Principio de eficacia.
- Principio de eficiencia.