"VII [...] Existen dos elementos a consideración del
Tribunal para tener por acreditado el peligro en la demora, por un lado salvo la operación de ¢4.250.235.62 con Coopecaja que fue adquirida cuando ya se había dictado el acuerdo de la Junta Directiva de la CCSS en la cual se procede con su despido sin responsabilidad patronal, las otras deudas corresponden si fueron adquiridas con anterioridad al despido sin responsabilidad patronal, en el caso del pago a la Universidad Veritas el mismo también es posterior al despido sin responsabilidad patronal, sin embargo, es claro que el despido ejecutado provoca un daño directo en el campo económico de la actora, ya que la misma como trabajadora le resulta más difícil hacer frente a sus obligaciones. Por otro lado, es claro que una persona que ha laborado por la CCSS por más de veinticinco años, un despido sin responsabilidad patronal le va a provocar una afectación directa en todas sus esferas, patrimonial, laboral, familiar entre otras y la parte actora procede a brindar elementos de juicio suficientes para acreditar dicho daño y en consecuencia se tiene por demostrado el mismo.