Resolución 00669-2025

"SÉTIMO: SOBRE EL FONDO: [...] Se consideró que el único acto consistente en la comunicación que dirigió al actor a una estudiante en los siguientes términos:“[Nombre 001] muy respetuosamente pero no puedo evitar decirle es impresionantemente hermosa”, es una frase inmoral e irrespetuosa, al considerar que el puesto de trabajo del actor es de Asesor Académico en la Universidad y vertió dicha frase a una estudiante de primer ingreso a la Universidad, lo que agrava la falta. Es dentro del contexto universitario, en una casa de educación y estudios, en el cual el actor en una posición de autoridad académica y como representante patronal dirigió la frase a una estudiante, lo que hace grave e irrespetuosa la frase, pues en este ámbito se considera totalmente inadecuado ese tipo de expresiones dirigidas de profesores u otros a sus estudiantes.

Adicionalmente hay que considerar, que existe toda una normativa no contenida en el Código de Trabajo, que previene, erradica y sanciona cualquier comportamiento de índole sexual contra la mujer, por medio de la Ley contra el Hostigamiento o Acoso Sexual en el Empleo y la Docencia, No. 7476 del 03 de marzo de 1995, que en esencia es una ley que se basa en los principios constitucionales del respeto por la libertad y la vida humana, el derecho al trabajo y el principio de igualdad ante la ley, los cuales obligan al Estado a condenar la discriminación por razón del sexo y a establecer políticas para eliminar la discriminación contra la mujer, según la Convención de las Naciones Unidas sobre la eliminación de todas las formas de discriminación contra la mujer y la Convención Interamericana para prevenir, sancionar y erradicar la violencia contra la mujer. [...]"